Статьи
Материалы
Публикации
Ссылки
Полезные книги
Последние
повости


22.09.2017

Тренинг-центр «Голубка» приглашает практикующих тренеров, фасилитаторов и всех, кто только начинает осваивать тренерскую профессию, принять участие в ...
  подробнее ...


05.11.2017

В Москве состоялся открытый тренинг для тренеров «Тренерские инструменты. Принципы и основы интерактивного обучения».
  подробнее ...


05.11.2017

В Москве состоялся открытый тренинг для тренеров «Тренерские инструменты. Принципы и основы интерактивного обучения».
  подробнее ...


14.10.2017

Размещена статья Игоря Овчинникова, заместителя директора и ведущего тренера «Голубки» о программе подготовки тренеров.
  подробнее ...


Поиск по сайту
 
Подписка на новости
 
подробнее...

 

 

Статьи

Игорь Овчинников
«Тренер выходит в открытый космос»

Технология Open Space известна в российском контексте как «Открытое пространство» (ОП) и до сегодняшнего дня никто не обращал внимание на ее «вселенскую» составляющую: «sрасе» переводится с английского еще и как «космос». Теперь технология предстала в другом свете: открылся ее истинный, глубокий смысл.
100 kb
Игорь Овчинников
«Что считать результатами тренинга?»

Как оценивать эффективность тренинга? На что ориентироваться в процессе оценки? Чьё мнение и отношение наиболее важны при оценке? Статья выстроена в стиле платоновых диалогов между Тренером и Оценщиком.
144 kb
Алексей Бодунген.
«Консалтинг глазами тренера»

Взгляд на то, что объединяет профессии тренера и консультанта, что их отличает и как эти сферы деятельности могут дополнить друг друга.
130 kb
Игорь Овчинников.
«Тренинг коммерческий и некоммерческий: мифы и реальность»

В последнее время значительное число тренеров, традиционно работавших с некоммерческими организациями, стали «переключаться» на работу с корпоративными клиентами. Что отличает бизнес-тренеров и тренеров НКО? Что они могут дать друг другу и каковы наиболее устойчивые мифы в этих сообществах?
169 kb
Игорь Овчинников.
«Семь уроков «ИнтерТренинга»

Уроки становления и развития профессиональной ассоциации тренеров и консультантов. Многие из выводов, к которым пришёл автор, работая председателем Совета ассоциации, позволяют по-новому посмотреть на процесс организационного строительства и управления переменами.
148 kb
Иван Тимофеев.
«Модель «От уникальности к эффективности» как один из парадоксов организационного развития»

Новый взгляд на этапы развития организаций и природу трудностей и проблем, с которыми сталкиваются менеджеры и сотрудники.
133 kb

миссия центра  
о центре  
услуги  
клиентам  
ресурсы  
новости  
контакты  

© 2005 - 2011 Тренинг-центр «Голубка»
Сделано в «Web-лабратории ТООО «Твой выбор»

Отзывы участников

Пример работы тренеров – точка отсчёта, «условный» эталон для работы.

  подробнее...