Последние повости
26.10.2022
В Москве проведён 3-х дневный тренинг для тренеров «ОБУЧЕНИЕ ЧЕРЕЗ ОПЫТ: ПРИНЦИПЫ, ... подробнее ...
26.10.2022
В Москве проведён 3-х дневный тренинг для тренеров «ОБУЧЕНИЕ ЧЕРЕЗ ОПЫТ: ПРИНЦИПЫ, ... подробнее ...
27.11.2021
В Алматы, Республика Казахстан, проведён тренинг для тренеров «Обучение через опы ... подробнее ...
|
Полезные и интересные ссылки
«ИнтерТренинг»
http://intertraining.org |
Для всех, кто ищет собратьев по разуму и профессии - сайт Ассоциации
тренеров и консультантов «ИнтерТренинг» |
Джордж Лэйки
http://trainingforchange.org/ |
Для тех, кто заинтересован в своём профессиональном развитии -- сайт нашего
друга и учителя Джорджа Лэйки |
Арнольд Минделл
http://www.aamindell.net |
Для интересующихся вопросами динамики большинства и меньшинства, статусами и
прочими атрибутами групповой жизни - сайт автора этих концепций Арнольда Минделла |
Скотт Пек
http://www.mscottpeck.com |
Для тех, кого интересует групповая динамика, стадии развития групп, хаос и
всё, что с этим связано – сайт автора теории Скотта Пека |
Стивен Кови
http://www.stevencovey.com |
Для желающих улучшить навыки общения с окружающими и обучить этим навыкам
других – сайт автора замечательной книги «7 привычек наиболее успешных
людей» Стивена Кови |
Элияху Голдратт
http://www.goldratt.com |
Для тех, кто занимается организационными переменами и ищет «узкие места» в
своей организации – сайт автора теории ограничителей Эли Голдратта
|
«TomorrowToday»
http://tomorrowtoday.biz |
Для приверженцев теории поколений и эмоционального бизнеса будущего – сайт
южноафриканской компании «TomorrowToday» |
«CDR Associates»
http://www.mediate.org |
Для тех, кто хочет научиться разрешать конфликты и способствовать их
профилактики в своих организациях – сайт наших коллег и друзей,
профессиональных практикующих конфликтологов из компании «CDR Associates»
|
«TreKo.RU»
http://www.treko.ru |
Консалтинг и тренинги Санкт-Петербурга. На сайте Клуба тренеров размещена информация о тренерах и консультантах Санкт-Петербурга и Москвы, анонсы мероприятий. |
|